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向导力生长

人生就是博(中国区)官方网站向导力建设解决计划旨在为企业的治理干部提供立体的赋能解决计划,通过干部治理的系统建设和向导力素质作育,提升企业谋划运作中最焦点人才的中坚实力,打造一批复合型、高质量、高素质、高忠诚度的焦点干部人才梯队,来支持企业未来中恒久的可一连生长的治理人才资源设置和供应。

人生就是博(中国区)官方网站通过干部治理系统建设和向导力赋能两个层面周全提升企业的中高层治理团队的能力建设与人才作育与供应,通过对干部的角色认知(胜任力模子)识别与设计构建标准,通过干部作育资源池系统的建设提供包管,通过训战团结的方法举行素质周全提升,以此来提升企业干部培育素质要求的标准化、作育的系统化以及干部任用和一样平常治理的科学化。


服务内容

人生就是博(中国区)官方网站向导力整体服务内容是基于企业干部的全生命周期的治理,从角色认知标准、干部测评、干部选拔、干部作育、轮岗机制、干部审核、干部激励、干部任免、干部继任等,形成一套全闭环的服务系统,其主要服务内容包括:

  • 向导力素质模子(角色认知)

  • 干部治理框架及战略

  • 干部事情手册

  • 干部选拔标准与导向

  • 干部选拔任用治理制度

  • 干部提升与镌汰机制

  • 干部的绩效审核与激励

  • 后备人才资源池治理系统

  • 干部继任者妄想

  • 干部向导力作育与赋能

  • 干部学习地图

  • 焦点岗位干部轮岗妄想


要领与手艺

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部分客户案例

向导力案例组合图.png

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